Nejmodernější formy řízení podřízených 2/2

Velikost textu: A A A

Nejmodernější formy řízení podřízených 2/2

Ilustrační foto
  • autor: red
  • sdílet na

 Liberální styl vedení

Zastaralé způsoby vedení podmiňují stoprocentní odpovědnost vedoucího na práci. Nicméně naopak nejmodernější formy vedení podřízených znamenají, že vedoucí nechá odpovědnost na každém z pracovníků, podle uvážlivosti. Není potřeba, aby všechno šéf kontroloval, pro správný výkon a zapojení mozkových závitů do úkolu je potřeba užívat právě i převedení odpovědnosti na samotné podřízené. Liberální styl vedení patří mezi nejmodernější formy vedení podřízených.

Demokratický styl vedení

Pokud má každý jedinec v týmu své slovo, tedy že může sdělit svobodně svůj názor i přesto, že konečné rozhodnutí je na vedoucím, pak se nejspíše jedno o nejmodernější formu řízení podřízených ve stylu demokratickém. Obvykle se tak aktivitě vedou porady, kde je představen problém a jedinci mají možnost své svévolně vyjádřit. Je to určitě jedna z moderních a pokrokových forem vedení podřízených.

Participativní styl vedení

U participativní formy vedení podřízených je ukázkové, že vedoucí nechá názory převádět své podřízené, vede je k přemýšlení, aktivitě na problému, práci, která se řeší. Svůj názor si nechává pro sebe a naopak se k aktivitě snaží přimět podřízené. Tato forma vedení podřízených je v posledních letech hodně populární.

zdroj:
Autor/zdroj fotografie: Pavel Hanzal

Štítky: zaměstnání

Můžete si také přečíst

Ostatní
Vraťte se do zaměstnání s pomocí kurzů Image Lab

Návrat rodičů do pracovního procesu po rodičovské dovolené je často velmi složitý. Trh práce je zasycený a díky vysoké nezaměstnanosti…

Ostatní
Nejmodernější formy výběrového řízení 1/2

 Nátlakový pohovorMezi nejmodernější formy výběrového řízení patří velice neoblíbený a méně praktikovaný nátlakový pohovor.…

Ostatní
Nejmodernější formy výběrového řízení 2/2

Několikakolové pohovory oblíbené jsou v posledních letech pohorovy, které jsou vedeny jako nejmodernější formy výběrového…

Ostatní
Nejmodernější formy řízení podřízených 1/2

 KoučováníNejmodernější forma řízení podřízených v současné době je koučování. Jde o jakési nepřímé vybičování…

Horoskopy
Účesy podle znamení horoskopu - znamení Štíra a Vah

 VáhyVáhy vědí, že v jednoduchosti je krása, ale současně si potrpí na eleganci. Chtějí mít dokonalý účes bez sebemenší…

Horoskopy
Účesy podle znamení horoskopu - znamení Lva a Panny

 LevLvice, které chtějí být téměř vždy a neustále středem pozornosti si potrpí na luxus, odráží se to i v jejich účesu,…

Ostatní
Co vyjadřují darované květiny?

 Květiny stále patří mezi nejoblíbenější druhy dárků. Ale používají se také jako výraz vděčnosti, poděkování nebo pozornosti.…

Horoskopy
Účesy podle znamení horoskopu - znamení Blíženců a Raka

 BlíženciRozpolcenost Blíženců, kteří dokáží být chvíli veselí a náhle smutní, ostří i milí, se projevuje i v jejich…

Celebrity
Nejzajímavější šéfkuchaři světa 3/3

 Ferran AdriaŠpanělský kuchař je považován za jednoho z nejlepších šéfkuchařů světa. Začínal v kuchyni mytím nádobí.…

Horoskopy
Účesy podle znamení horoskopu - znamení Berana a Býka

 BeranŽeny, které se narodily ve znamení Berana, jsou jedinečné a vždy originální. Totéž platí i v případě, kdy je předmětem…

Ostatní
Čím obdarovat své blízké?

 Tipů na vhodné dárky není nikdy dost. Proto věříme, že i náš článek pro vás bude obohacením, protože v něm prozradíme…

Ostatní
Rady, jak si požádat o zvýšení platu 2/2

 Vhodná doba a pádné argumentyUrčitě pro svou žádost vyberte ten správný okamžik. Pokud víte, kdy má šéf volnější program,…

Ostatní
Rady, jak si požádat o zvýšení platu 1/2

 Zásadní pravidloPokud cítíte, že nastal ten správný okamžik požádat svého nadřízeného o zvýšení platu, pak do toho…

 
Vítejte Krása a móda Rodina a vztahy Zdraví Domov Vše Horoskopy
RSS | Reklama | Podmínky | Kontakt NAHORU ↑

ZOBRAZIT MOBILNÍ VERZI ZOBRAZIT KLASICKY